巴彥淖爾市人民政府辦公室公開遴選（選調(diào)）工作人員簡章
根據(jù)工作需要，按照市委組織部《關(guān)于印發(fā)<巴彥淖爾市直機(jī)關(guān)2022年下半年公開遴選公務(wù)員（參公人員）工作方案>的通知》精神，巴彥淖爾市人民政府辦公室面向全市公開遴選（選調(diào)）工作人員，為切實做好公開遴選（選調(diào)）各項工作，制定本簡章。
一、遴選（選調(diào)）計劃
本次公開遴選行政編制（市政府辦公室）文字綜合類工作人員2名，公開選調(diào)事業(yè)編制（市政府公報編輯中心）文字綜合類工作人員3名，具體情況見《巴彥淖爾市人民政府辦公室公開遴選（選調(diào)）工作人員職位表》（附件1，以下簡稱《職位表》）。
二、遴選（選調(diào)）人員范圍和資格條件
?。ㄒ唬╁噙x（選調(diào)）人員范圍
巴彥淖爾市各級黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在編在崗鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或相當(dāng)層次職級及以下公務(wù)員（參公人員）、管理七級及以下崗位的事業(yè)人員（不包括48號工勤人員）。
市政府辦公室行政崗位只允許公務(wù)員身份人員報考。市政府公報編輯中心事業(yè)崗位允許公務(wù)員、參公、事業(yè)身份人員報考。
?。ǘ﹫罂假Y格條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，群眾公認(rèn)。
2.具有滿２年以上行政事業(yè)單位正式工作經(jīng)歷（含試用期），且在現(xiàn)工作單位滿1年。有文秘工作經(jīng)驗的優(yōu)先選調(diào)。
3.年度考核均為稱職（合格）以上等次。
4.具有公開遴選（選調(diào)）職位要求的工作能力和工作經(jīng)歷。
5.取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并取得與學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。
6.1992年1月1日以后出生,有2年以上文秘工作經(jīng)歷或具有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位的年齡可放寬至33周歲（1989年２月20日以后出生）。
7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。文字綜合崗需經(jīng)常加班，適合男性報考。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏模坏脜⒓颖敬喂_遴選（選調(diào)）
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作試用期內(nèi)調(diào)整崗位、未滿服務(wù)年限調(diào)動的以及對轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的。
6.在公務(wù)員遴選、招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為或嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。
7.尚在試用期、服務(wù)期、基層鍛煉期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
8.干部人事檔案存疑的。
9.法律、法規(guī)和辦法等規(guī)定的其他情形。
三、報名與資格審查
（一）發(fā)布公告
本次公開遴選(選調(diào)）公告在巴彥淖爾黨建網(wǎng)（http://www.bynrdj.gov.cn)和巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)（hppt://www.bskszx.com）發(fā)布。
(二）報名及注意事項
1.報名方式。本次公開遴選（選調(diào)）報名采取個人自愿并經(jīng)組織推薦的方式進(jìn)行，報考人員需在巴彥淖爾黨建網(wǎng)和巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)下載《巴彥淖爾市人民政府辦公室公開遴選（選調(diào)）工作人員報名登記表》（附件2，以下簡稱《報名登記表》一式兩份），據(jù)實填寫相關(guān)信息，并簽字、蓋章留存?zhèn)溆谩?/p>
2.報名時間。2023年2月20日9：00至3月1日18：00。報考人員需在此時間段內(nèi)將本人簽字并經(jīng)工作單位或主管部門領(lǐng)導(dǎo)簽字和審核蓋章的《報名登記表》掃描件、二代居民身份證正反面、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、近期免冠2寸電子照片，以壓縮文件形式發(fā)送至指定郵箱：zf8655641@126.com。
3.報考人員要認(rèn)真閱讀本簡章和《職位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件，完整、詳細(xì)、準(zhǔn)確、如實填寫《報名登記表》中的相關(guān)信息，在填寫簡歷時，須完整填寫本人就讀大學(xué)以來的詳細(xì)經(jīng)歷，起止年月要連貫，不能斷開或空缺，學(xué)習(xí)、工作或服務(wù)單位要填寫詳細(xì)，未就業(yè)時期的經(jīng)歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。
4.報考人員須對所填報信息的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節(jié)輕重，給予取消遴選（選調(diào)）資格或報有關(guān)部門給予相應(yīng)紀(jì)律處分。
5.報考人員報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。
?。ㄈ┵Y格初審
市政府辦公室收到報考人員《報名登記表》后，對報考人員進(jìn)行資格初審，并將審核結(jié)果反饋報考人員。初審資料不全的，市政府辦公室將發(fā)送郵件標(biāo)注所需提供和完善資料信息，重新補(bǔ)充填報，資格審查結(jié)果另行通知。
四、筆試
?。ㄒ唬┕P試開考比例（遴選、選調(diào)計劃數(shù)：報名人數(shù)）不低于1：3。報名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，報市委組織部、市委編辦、市人社局同意后，按比例核減遴選（選調(diào)）人數(shù)。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報考人員保持聯(lián)系方式暢通，準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間另行通知。
?。ㄈ┕P試滿分為100分，采取閉卷形式進(jìn)行，試卷為國家通用語言文字制卷，考生須使用國家通用語言文字作答，對不按規(guī)定語言文字作答的按零分處理。筆試主要測試報考人員的文字綜合水平、政策理論水平、分析和解決實際問題能力等綜合素質(zhì)。
（四）筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試閱卷結(jié)束后，由市政府辦公室研究劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。
（五）筆試具體時間和地址詳見準(zhǔn)考證。報考人員憑準(zhǔn)考證和二代居民身份證參加考試。
?。┕P試結(jié)束后3日內(nèi)，在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)上公布筆試成績，請報考人員關(guān)注相關(guān)公告。
五、資格復(fù)審
?。ㄒ唬┰谑形M織部、市委編辦、市人社局的指導(dǎo)下，具體由市政府辦公室對進(jìn)入資格復(fù)審范圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點、具體要求電話另行通知。
?。ǘ墓P試成績達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的報考人員中，按照筆試成績由高到低的順序，按1：3（遴選、選調(diào)計劃數(shù)：進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)）的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員（末位出現(xiàn)并列的，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍）。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1：3的，以實際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。
?。ㄈ﹨⒓淤Y格復(fù)審時，報考人員須持如下材料：
1.本人簽字并經(jīng)工作單位或主管部門領(lǐng)導(dǎo)簽字和審核蓋章的《報名登記表》（一式兩份）。
2.二代居民身份證原件及復(fù)印件。
3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
4.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告（從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?，如屬留學(xué)人員還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
5.所在單位機(jī)構(gòu)編制證單位信息頁和本人頁復(fù)印件，并加蓋單位公章。
6.公務(wù)員或參公人員需提供《公務(wù)員（參公）錄用審批表》或公務(wù)員錄用文件等進(jìn)入公務(wù)員隊伍有關(guān)材料；事業(yè)人員需提供《事業(yè)人員錄（聘）用審批表》或?qū)徟浻梦募?fù)印件，并加蓋復(fù)印標(biāo)識。
?。ㄋ模┵Y格復(fù)審重點審核報考人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確。資格復(fù)審合格人員，發(fā)放《面試通知單》。凡不符合報考條件的，所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，未經(jīng)資格復(fù)審部門同意且未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消面試資格。
六、面試
?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審合格的人員持蓋有資格復(fù)審合格章的《面試通知單》、身份證原件及準(zhǔn)考證，按指定時間和地點參加面試，面試時間和地點詳見《面試通知單》。
?。ǘ┟嬖嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測試報考人員履行職位職責(zé)的基本素質(zhì)和能力，面試滿分為100分?？忌枋褂脟彝ㄓ谜Z言文字作答。
?。ㄈ┟嬖嚱Y(jié)束后3日內(nèi)，在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)上公布總成績，請報考人員關(guān)注相關(guān)公告。
七、總成績計算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。按照總成績由高到低的順序，按1:2的比例（遴選、選調(diào)計劃數(shù)：進(jìn)入考察范圍人數(shù)）確定進(jìn)入考察范圍的人員?？忌荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)并列的，一并進(jìn)入考察范圍。總成績僅作為確定考察人選的依據(jù)，不作為最后確定遴選（選調(diào)）人員的唯一依據(jù)。
八、考察
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1.考察工作由市政府辦公室組織實施。
2.考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況及崗位匹配度。
考察組將深入到考察對象所在單位，采取個別談話、嚴(yán)格審核干部人事檔案（核實干部“三齡兩歷一身份”、《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員登記表》《干部任免審批表》以及《公務(wù)員錄用審批表》、錄用文件等進(jìn)入公務(wù)員隊伍方面的材料、《事業(yè)人員錄（聘）用審批表》《干部聘任呈報表》或?qū)徟浻梦募⑺跈C(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)編制管理證等）、查詢社會信用記錄、同考察對象面談等方法，全面了解考察對象政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否存在回避情形、是否存在不得遴選（選調(diào)）的情形等方面的情況，并據(jù)實撰寫考察材料，作為擇優(yōu)確定擬遴選（選調(diào)）人員的主要依據(jù)。
3.被考察人員不符合報名或遴選（選調(diào)）崗位應(yīng)當(dāng)具備資格條件的，取消遴選（選調(diào)）資格，報市委組織部（市人社局）同意后，按照總成績從高到低的順序遞補(bǔ)一次，進(jìn)行考察。
（二）體檢
1.考察結(jié)束后，綜合分析被考察對象實際情況，按人崗相適的原則和需求，按1：1的比例，市政府機(jī)關(guān)黨組會議研究擇優(yōu)確定擬遴選（選調(diào)）人員進(jìn)行體檢。
2.體檢在市政府辦公室指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定進(jìn)行。
3.體檢不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況等的考生，取消遴選（選調(diào)）資格，并視情節(jié)輕重報有關(guān)部門給予相應(yīng)處理。體檢不合格的，報市委組織部（市人社局）同意后，按照總成績從高到低的順序遞補(bǔ)一次。
九、公示和崗位考察以及辦理相關(guān)事宜
?。ㄒ唬┕?。根據(jù)考生的考試總成績、體檢和考察結(jié)果等，經(jīng)市政府機(jī)關(guān)黨組會議研究確定擬遴選（選調(diào)）人員，在巴彥淖爾黨建網(wǎng)和巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響遴選（選調(diào)）的，報市委組織部和市人社局審批備案，進(jìn)入崗位考察期；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消遴選（選調(diào)）資格。
?。ǘ徫豢疾臁Ｊ姓k公室對擬遴選（選調(diào)）人員進(jìn)行崗位考察，崗位考察期為3個月。崗位考察不合格的，取消公開遴選（選調(diào)）資格，回原單位工作。遴選（選調(diào)）人員在公開遴選（選調(diào)）崗位考察期內(nèi)，原單位不得解除其工作關(guān)系和調(diào)整其職級。
（三）辦理相關(guān)手續(xù)。崗位考察期滿且考察合格的，由市政府辦公室按規(guī)定程序辦理調(diào)動等相關(guān)手續(xù)。
十、組織領(lǐng)導(dǎo)和工作監(jiān)督
公開遴選（選調(diào)）工作在市委組織部、市委編辦、市人社局的指導(dǎo)下，成立公開遴選（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)選調(diào)工作的組織實施。公開遴選（選調(diào)）工作嚴(yán)格按照政策規(guī)定和紀(jì)律要求進(jìn)行，市紀(jì)委監(jiān)委派駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督工作，主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象。對違反工作紀(jì)律的報考人員、工作人員和其他相關(guān)人員將嚴(yán)肅追究責(zé)任。
十一、其他事項
（一）報考人員要認(rèn)真閱讀本簡章和《職位表》中的有關(guān)報考要求和資格條件。為此，提醒報考人員本著對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真填報信息，切勿馬虎大意、弄虛作假、隱瞞情況或存有僥幸心理，否則由此造成的后果，由報考人員本人承擔(dān)。
?。ǘ罂既藛T的資格審查貫穿遴選（選調(diào)）工作和考察期全過程，發(fā)現(xiàn)偽造、涂改證件、證明等報名材料或提供的涉及報考資格的申請材料或信息不實，且影響報名審核結(jié)果的，或者以其他不正當(dāng)手段獲取遴選（選調(diào)）資格的，一律取消其相應(yīng)資格。
?。ㄈ┍敬五噙x（選調(diào)）筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本簡章由市政府辦公室負(fù)責(zé)解釋。
報考咨詢電話：0478—8655637、8655658
監(jiān)督舉報電話：0478—8772810
咨詢時間：工作日每日上午9:00—12:00，下午3:00—6:00
巴彥淖爾市人民政府辦公室公開遴選（選調(diào)）工作人員職位表
巴彥淖爾市人民政府辦公室
2023年2月20日
附件下載：
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